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2022年华为考察公开课_百强标杆华为公开课学习背景 世界第一,中国骄傲。 华为成立于1987年,早在2013年,其销售收入就超过了爱立信,成为全球行业第一。在2021年福布斯世界500强排名中,华为以12918350万美元的收入排名第44位,比去年高出5位,并首次进入世界50强,是世界上唯一一家没有上市的民营企业。目前,华为5G技术已走在世界前列,引领5G、全光网络、智能IP、ADN等未来网络技术创新,与行业合作伙伴开放合作,打造全场景智能连接解决方案。华为已成为5G领域的绝对领导者!华为麒麟9000处理器也是世界上第一款采用5nmeUV技术制造的芯片,集成了5G基带,共有8个核心。华为云作为世界上增长最快的主流云服务制造商,推出了220多个云服务和210多个解决方案,开发了19000多个合作伙伴和160万开发者,并在云市场上推出了4000多个应用。 全球运作,国际视野。 1996年,华为开始进入海外市场。25年来,华为的海外收入大幅增长。目前,华为的海外收入已超过总收入的65%。华为在全球170多个国家开展业务,全球员工约1.9万人,其中外籍员工3万人;截至2020年底,16个R&D中心、45个培训中心、20多个能力和共享中心已持有4万多项有效授权专利(10万多项)。2020年,华为全球销售收入8.914亿元,净利润646亿元,服务全球30多亿人口。 专业管理,业务流程。 从《华为基本法》诞生到1998年,华为拜IBM为师,从全员持股到资格管理体系华为通过不断向标杆学习,成为中国运营效率最高、员工专业化程度最高的民营企业。华为的流程管理要求不断适应市场变化和公司业务拓展的要求,因时而变,因事而变,简化完善原有的业务流程体系。 奋斗者文化是华为人与生俱来的基因。 以客户为中心,以奋斗者为本,长期艰苦奋斗是融入所有华为人血液的文化。华为人造成和培养奋斗者文化的根本原因可以概括为以下三点:一是以结果为导向的绩效考核体系;二是可见的高薪和绝对明显的职级差异化机制;三是深入企业经营哲学体系中的奋斗者文化。 华为考察公开课学习项目的价值 寻根源:零距离感受华为以客户为中心、奋斗者为本的文化基础。 观大势:通过看与学的深度结合,拓展视野,深刻理解未来商业的发展趋势。 理思维:解读华为案例,看清企业管理背后的逻辑,结合自身,理清思路。 找方法:探索自身企业转型改革的必由之路。 华为游学公开课项目收益 看,走进华为考察,通过零距离接触硬件基础设施,优秀的文化环境,深刻理解华为企业文化,继承和实施核心价值观。 听,听了华为资深实战专家的分享,华为管理人员现身说法,吸收了华为值得借鉴的成功经验和管理精华。 学,学习华为奋斗者文化,深入探索华为奋斗者文化的牵引机制、激励和动力机制、评价约束机制和竞争淘汰机制。 做,全面参与热点话题深入讨论,共同探讨华为持续发展和无尽动力的源泉。 华为考察培训公开课行程
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2022标杆公开课
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