新标杆学习是在专业教练引导下具有行动导向的标杆企业考察培训学习,是朝着改变管理者态度、行为和惯性模式来达成既定目标方向努力的标杆学习。其目的在于通过跨界学习感受案例化的启发，学以致用，立竿见影；其方法就是标杆学习+行动学习，团队共创+小组反思+群策群力；其成果就是在行动学习现场通过小组反思，解决现实工作中困扰我们的复杂真实问题，获得能力的提升和成就感；其意义在于拓宽管理者眼界，增长管理者见识，助推企业快速成长，打造企业学习型组织。到各行各业的标杆企业学习最佳管理实践；到国内国际企业创新、时代变革的风口源头亲身感悟亲眼目睹成功企业的发展路径，已经成为当代各行各业企业家、企业高层管理者所期待的一种崭新的学习模式。

海康威视参观培训行程

时间		主题内容	备注
全天：参观海康威视总部展厅及主题交流
9:00-10:10	参观海康威视展厅了解海康威视发展史、体验最新创新产品（以出发前确认参观行程为准）		海康威视办公室工作人员
10:10-12:00	主题交流：海康威视企业文化与创新发展海康威视快速发展历程回顾海康威视品牌运作思路与模式海康威视卓有成效服务模式		海康威视高管
12:00-13:30	午餐及休息
13:30-16:30	海康威视人才培养体系与创新管理主题培训 “海康威视的发展，靠的是人才，靠的是创新。” 人才是海康威视发展最活跃的推动力。交流互动		海康威视高管
16:30——	标杆企业海康威视考察培训活动圆满结束

海康威视参访游学回顾

海康威视游学培训模式

教学模式：参观考察+主题分享+案例分析+交流答疑

费用包含：考察费、培训费、会议室费用、当地交通费用、发票

费用不含：用餐、住宿、企业所在地至当地的差旅费用

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文章分类：浙江标杆

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